Der Vortrag „New Work as New Normal“ von Prof. Dr. Marcel Hülsbeck zeigt auf, wie die Corona-Krise die Arbeitswelt – insbesondere in Familienunternehmen – nachhaltig verändert hat. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie sich neue Arbeitsformen wie Homeoffice und Remote Work etabliert haben und warum sie auch langfristig Teil der neuen Normalität bleiben werden. Darüber hinaus beleuchtet der Vortrag die Herausforderungen, vor denen Personalverantwortliche stehen, sowie die grundlegenden Prinzipien von New Work. Anhand aktueller Forschungsergebnisse und praxisnaher Beispiele wird deutlich, wie Digitalisierung, Automatisierung und nachhaltige Arbeitsmodelle die Zukunft der Arbeit prägen.

The productivity tax of new office concepts: a comparative review of open-plan offices, activity-based working, and single-office concepts

Weitere wissenschaftliche Einblicke finden Sie hier: https://link.springer.com/article/10.1007/s11301-022-00316-2

Inhalte im Überblick Einführung und Ausgangssituation Neue Herausforderungen für Unternehmen Homeoffice und Remote Work Unsicherheiten bei Personalentscheidungen Prinzipien von New Work Forschungsergebnisse und Praxisbeispiele Digitalisierung und Automatisierung Nachhaltigkeit und neue Arbeitsformen Fazit und Ausblick-